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[日] 石田淳 著,李江英,孙玉珍 译
店铺: 墨轩书屋图书专营店 出版社: 鹭江出版社 ISBN:9787545911244 商品编码:10796246839 包装:平装 开本:16 出版时间:2016-10-01 用纸:胶版纸 套装数量:2 正文语种:中文 店铺:墨轩书屋图书专营店 出版社: 鹭江出版社 ISBN:9787545911879 定价:36.0
一个新理念。“行为科学”在团队管理中的使用尚属首例,而这个理论也包含了一个新的理念。我们常常执着于改善别人的态度、状态和性格,但是本书却反其道而行,认为不用改变别人的态度和性格,也能带好团队,因为行为科学理论能够让你引导、改变他人的行为,达到你所期望的目的。
一种新的阅读方式。本书并未浓墨重彩地阐述行为科学的理论,而是将重点放在这一理论引用于团队管理的55中可行的技巧,或者说是55个小贴士。让读者随便翻开其中一页都能迅速地运用于实践中、工作中,就像一本实用的带人手册。
一次首发。本书日版和台版的《不懂带人你就自己做到死》长期居于日本yamaxun同类书的di一名和台湾诚品书店商业书畅销榜。本书是简体中文版的首次引进。
他将科学分析人类行为的行为分析学和行为心理学方法改进为“行为科学管理”。这个方法获得包括美国太空总署和波音公司在内的六百多家公司采用,在美国的企业界创造出juejia 的成绩。除了担任日本各大企业的顾问,他还协助解决人才培育和组织活化的问题,同时还举办研讨会或公司内的研修课程。截止目前为止,已指导超过六百家公司和一万名以上的上班族。
孙玉珍,辅仁大学翻译学研究所硕士。曾入围第二十九届金鼎*佳翻译人奖,译有《一个人的经济》、《粮食争夺战》、《上班族不买房,过富裕人生》等十部作品。
精准:数据为基础,实践为导向;关注行为,可以准确拆分,准确指导。
迅速:带人不用带心,只要让团队成员做出正确的行为,见效快。
日本畅销书:1个月内登上日本总榜277名,重刷3次。
内容简介本书介绍了领导团队的技巧,教你怎样成为一个被下属信赖的上司,怎样和下属进行沟通,怎样下达团队任务,怎样塑造团队氛围、提高团队活力,怎样召开会议有效率。如同作者所倡导的行为科学一样,每一小节介绍的带人技术虽然有限,却让人印象深刻,有助于读者记忆和强化重点,让人很容易就能学会和运用。
在这本团队篇中,作者还连线了上一本《带人的技术》,在相应的章节提示了可以参照的带人技术,让领导团队和领导下属相互 后浪经管书籍】套装共2册:带人的技术(团队篇)+不懂带人,你就自己做到死! (日)石田淳 著 电子书 下载 mobi epub pdf txt
后浪经管书籍】套装共2册:带人的技术(团队篇)+不懂带人,你就自己做到死! (日)石田淳 著-so88
后浪经管书籍】套装共2册:带人的技术(团队篇)+不懂带人,你就自己做到死! (日)石田淳 著 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2022
图书介绍
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[日] 石田淳 著,李江英,孙玉珍 译
店铺: 墨轩书屋图书专营店 出版社: 鹭江出版社 ISBN:9787545911244 商品编码:10796246839 包装:平装 开本:16 出版时间:2016-10-01 用纸:胶版纸 套装数量:2 正文语种:中文 店铺:墨轩书屋图书专营店 出版社: 鹭江出版社 ISBN:9787545911879 定价:36.0
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- 出版社:
- ISBN:9787545911879
- 定价:36.00
- 包装:平装
- 开本:16
- 出版时间:2016-10-01
- 用纸:胶版纸
- 正文语种:中文
内容简介
本书有三个“新”:一个新理念。“行为科学”在团队管理中的使用尚属首例,而这个理论也包含了一个新的理念。我们常常执着于改善别人的态度、状态和性格,但是本书却反其道而行,认为不用改变别人的态度和性格,也能带好团队,因为行为科学理论能够让你引导、改变他人的行为,达到你所期望的目的。
一种新的阅读方式。本书并未浓墨重彩地阐述行为科学的理论,而是将重点放在这一理论引用于团队管理的55中可行的技巧,或者说是55个小贴士。让读者随便翻开其中一页都能迅速地运用于实践中、工作中,就像一本实用的带人手册。
一次首发。本书日版和台版的《不懂带人你就自己做到死》长期居于日本yamaxun同类书的di一名和台湾诚品书店商业书畅销榜。本书是简体中文版的首次引进。
作者简介
石田淳,研究日本行为科学管理di一人。社团法人行为科学管理研究所所长、株式会社WILLPM International创办人、社长兼执行长、美国行为分析学会(ABAI)会员、日本行为分析学会会员。他将科学分析人类行为的行为分析学和行为心理学方法改进为“行为科学管理”。这个方法获得包括美国太空总署和波音公司在内的六百多家公司采用,在美国的企业界创造出juejia 的成绩。除了担任日本各大企业的顾问,他还协助解决人才培育和组织活化的问题,同时还举办研讨会或公司内的研修课程。截止目前为止,已指导超过六百家公司和一万名以上的上班族。
孙玉珍,辅仁大学翻译学研究所硕士。曾入围第二十九届金鼎*佳翻译人奖,译有《一个人的经济》、《粮食争夺战》、《上班族不买房,过富裕人生》等十部作品。
- 出版社:
- ISBN:9787545911244
- 包装:平装
- 定价:36.00
- 开本:16开
- 出版时间:2016-06-01
- 用纸:胶版纸
- 字数:104000
- 正文语种:中文
精准:数据为基础,实践为导向;关注行为,可以准确拆分,准确指导。
迅速:带人不用带心,只要让团队成员做出正确的行为,见效快。
日本畅销书:1个月内登上日本总榜277名,重刷3次。
内容简介本书介绍了领导团队的技巧,教你怎样成为一个被下属信赖的上司,怎样和下属进行沟通,怎样下达团队任务,怎样塑造团队氛围、提高团队活力,怎样召开会议有效率。如同作者所倡导的行为科学一样,每一小节介绍的带人技术虽然有限,却让人印象深刻,有助于读者记忆和强化重点,让人很容易就能学会和运用。
在这本团队篇中,作者还连线了上一本《带人的技术》,在相应的章节提示了可以参照的带人技术,让领导团队和领导下属相互 后浪经管书籍】套装共2册:带人的技术(团队篇)+不懂带人,你就自己做到死! (日)石田淳 著 电子书 下载 mobi epub pdf txt
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